En juin 2018, nous avons publié l’article Des changements ont récemment été apportés au congé parental et au congé de maternité à l’échelle du Canada atlantique. Cet article comprenait un tableau qui résumait les prestations accordées dans chaque province. Il y a eu des changements depuis et nous avons mis à jour le tableau ci-dessous pour refléter les données actuelles. Vous trouverez ci-dessous un aperçu mis à jour du congé parental et du congé de maternité à l’échelle du Canada atlantique.
*Bien que la durée des congés de maternité et parental combinés soit de 79 semaines, la loi limite la durée des prestations à un maximum de 78 semaines.
**Pour les employés n’étant pas admissibles au congé parental, la durée du congé de maternité a été prolongée à 17 semaines à compter de la date de naissance de l’enfant.
***Veuillez noter cependant que le congé de maternité ne peut prendre fin qu’après une semaine complète suivant la naissance de l’enfant.
****Veuillez noter qu’en Nouvelle-Écosse, un parent qui n’a pas pris de congé de maternité peut aussi prendre jusqu’à 77 semaines de congé parental.
L’inquiétude continuant d’augmenter à l’échelle mondiale, et à la lumière des nouvelles d’hier concernant le premier cas présumé de coronavirus dans le Canada atlantique, les employeurs de cette région devraient réfléchir à la manière de réagir si le coronavirus apparaît sur les lieux de travail. Qu’est-ce que le coronavirus ? La COVID-19, communément appelé coronavirus, est […]
read more
